Precisa de um advogado especializado para solucionar sua causa trabalhista?
O Escritório do Advogado Eduardo Lago pode te ajudar!
Fale conosco e tire todas suas dúvidas!
Precisa de um Advogado Trabalhista?
Confira como podemos solucionar seu problema.
Reconhecimento de vínculo empregatício
Todos os direitos trabalhistas como férias, 13° salário, descanso remunerado, FGTS e horas extras dependem do reconhecimento do vínculo de emprego. Você pode cobrar seus direitos mesmo que já tenha saído da empresa.
Demissão ilegal
A demissão deve seguir os procedimentos previstos em lei. Se a empresa ou o patrão mandou você embora sem cumprir essas obrigações, é possível anular uma justa causa, pedir a reintegração ao trabalho e as verbas indenizatórias na Justiça.
Horas extras
Se você trabalhou além da jornada registrada em contrato, deve receber as horas extras e também todos os acréscimos sobre INSS, FGTS e adicionais de insalubridade e periculosidade. Do contrário, o trabalhador pode pedir a rescisão indireta do empregador, assegurando todos os seus direitos.
Adicional de insalubridade e periculosidade
Algumas atividades colocam em risco a saúde ou a vida: trabalhadores expostos a ruídos, temperaturas excessivas, agentes nocivos (químicos, biológicos ou físicos) ou a situações de perigo podem contar com adicional de insalubridade e periculosidade.
Doenças ocupacionais
Os índices de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais aumentam a cada dia: a Síndrome de Burnout, Lesões por Esforços Repetitivos e problemas na coluna são algumas das doenças que dão direito a estabilidade no emprego, indenização por danos morais, materiais e estéticos, manutenção de convênios e benefícios oferecidos pela empresa.
Direitos de categorias diferenciadas
Trabalhadores de categorias diferenciadas têm legislação com garantias próprias, além das previstas na CLT. Esses profissionais podem contar com piso salarial nacional, direito a jornada reduzida e forma de cálculo de remuneração específica. Professores, enfermeiros, aeronautas, aeroviárias e jornalistas são algumas das categorias regulamentadas por normas especiais.
Não faça acordo trabalhista sem advogado
Depois que você assina um acordo trabalhista, não tem mais volta. Por isso o advogado trabalhista considera a sua situação, os riscos existentes em um acordo e quando vale a pena ir à Justiça do Trabalho. O ideal é que esse profissional seja também especialista em Direito Previdenciário.
Atenção:
Toda a ação Judicial tem prazo para dar entrada. Você pode perder seu direito se não tomar providências hoje.
Você pode perder seu benefício, ou receber menos do que tem direito.
Caso queira saber qual medida adotar em caso de indeferimento ou suspensão de benefício, recomendamos que entre em contato.
Prestamos serviços com eficiência e qualidade para os nossos clientes.
- Garantimos excelência no serviço prestado
- Direito Previdenciário descomplicado
- Nós nos importamos com seu problema
Como Atendemos nossos Clientes
Primeiro Passo
Você precisa resolver um problema jurídico e solicita atendimento usando nossos canais de comunicação.
Segundo Passo
Após receber sua solicitação, entramos em contato, no prazo combinado.
Terceiro Passo
Nossa equipe de pré-atendimento coleta as informações iniciais e solicita documentos essenciais para avaliar seus direitos.
Quarto Passo
Todas as informações, suas dúvidas e as questões que você quer esclarecer são repassadas ao advogado especialista.
Quinto Passo
Agendaremos com você a data e o horário da consulta com o advogado, fornecendo todas as informações necessárias para que possa aproveitar ao máximo esse momento.
Sexto Passo
No dia da sua atendimento por vídeo chamada, você receberá orientações detalhadas sobre os seus direitos e soluções para questões trabalhistas ou previdenciárias.
Sétimo Passo
Discutiremos as regras aplicáveis ao seu caso, as possibilidades de obtenção de benefícios e como antecipar e resolver potenciais problemas que possam surgir no trabalho ou na aposentadoria.
Oitavo Passo
Após conhecer todas as medidas cabíveis ao seu caso, você poderá decidir entre seguir sozinho ou contar com o acompanhamento do nosso escritório para garantir o melhor resultado!
Dr. Eduardo Oliveira Lago
- Advogado Especialista
- Graduado em Direito pela Faculdade Novo Milênio
- Pós Graduado em Direito Civil e Processo Civil
- Pós Graduando em Direito e Prática Previdenciária
- Pós Graduado em Direito e Processo do Trabalho
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Atendimento Personalizado:
Seu atendimento é imediato, inclusive contamos com uma equipe preparada e disposta a atender o seu pedido o mais rápido possível.
Facilidade Total:
Você não precisa sair de casa para resolver seu problema. Sua documentação pode ser enviada e assinada pelo WhatsApp, com sigilo e segurança.
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